我應聘這家公司，本來已成定局，但最終還是“煮熟的鴨子飛了”，而這一切是我一手造成的。
今年八月份，一家知名企業招聘業務代表，我懷著試試看的心態投了份簡曆。鉴于此前在某知名保险公司做过保险代理人，于是我坦诚地把工作感想写了出来，唯一没有实话实说的是我在簡曆上注明“在保险公司工作一年”，而实际上我只工作了8个月。初试后，我得到了複試通知。複試时，我过五关、斩六将，销售经理、部门经理和人力資源部经理的三轮面試外加笔试，我都一一通过。第二天，当电话通知我去上班时，我高兴得几乎要蹦了起来。
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然而，接下来发生的事情大大出乎我的意料。那天下班时，部门经理走到我身边说：“敬一，你工作态度很好，明天上班时带上以前公司的离职证明，公司就可以和你正式签约了。”我感到一阵心慌，当我把离职证明拿出来时，任何解释都是多余的，最终我与这家公司失之交臂。后来，我想了很多，觉得自己落得这样的下场是应该的，在这个倡导人人都讲诚信的时代，撒谎的人实在让企业难以接受。有了这次教训，我在求職时始终表里如一。不久后，我得到了另外一家外企的录取通知。